Este plan de capacitación es 100% práctico y se completa en un solo fin de semana (o dos sesiones cortas). Está diseñado para que cualquier joven o adulto aprenda a liderar el proyecto sin necesidad de experiencia previa.
El instructor primero vive el método FES como si fuera un niño.
Paso A (La Antítesis): El coordinador les da una clase de liturgia de 10 minutos de la forma tradicional: leyéndoles un texto aburrido y largo.
Paso B (El Contraste FES): Inmediatamente después, el coordinador les enseña el mismo tema usando una Guía Visual FES y dinámicas de preguntas rápidas (Active Recall).
Paso C (La Revelación): Se analiza el contraste. El instructor comprende en carne propia por qué los niños aprenden más jugando y respondiendo que memorizando hojas de texto.
El instructor practica la enseñanza en un entorno seguro antes de ir con los niños.
Paso A (El Guion de 30 min): Se les enseña a estructurar una sesión teórica: 5 min de bienvenida, 10 min de explicación visual y 15 min de preguntas activas.
Paso B (El Simulacro de Templo): En el presbiterio, un instructor da una clase práctica simulada mientras los demás instructores actúan como "niños traviesos" o "amañados" para aprender a mantener el control del grupo.
Paso C (Manejo de Crisis Familiar): Práctica de cómo hablar con un papá o mamá cuando el niño no cumplió con las tareas o llegó tarde, usando plantillas de mensajes claros y firmes.
Dominar la administración técnica en Google Sheets.
Paso A (Llenado de Casillas): Aprender a registrar la asistencia y las tareas de la semana con un solo clic (poner la palomita ✓ que calcula el promedio de 8.0).
Paso B (La Racha de Fuego): Aprender a leer el estatus del Sheets para saber qué niños del grupo están aptos para servir el domingo y quiénes se quedan en la banca.
Paso C (Examen de Egreso): El coordinador simula un escenario (ej. "Juan faltó hoy y no trajo la tarea"). El instructor debe registrarlo correctamente en el Sheets en menos de 1 minuto. Si lo logra, recibe su acreditación oficial como Instructor FES.